Государственной инспекцией труда в Карачаево-Черкесской Республике в соответствии с ежегодным планом проведения плановых проверок на 2015 год была проведена проверка соблюдения трудового законодательства руководством ООО племенной завод "Махар", занимающегося разведением овец и коз.
В ходе проведения проверки было установлено, что отсутствовал журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте. Работодателем не приняты меры по проведению специальной оценки условий труда. Также не была создана комиссия по проверке знаний работниками требований охраны труда. Отсутствовали программа проведения и журнал регистрации вводного инструктажа. Не был заведен журнал учета инструкций по охране труда для работников.
По результатам проведенной внеплановой проверки работодателю было выдано предписание об устранении выявленных нарушений в срок до 20 октября 2015 года, исполнение которого находилось на контроле у Государственной инспекции труда в КЧР. За выявленные нарушения генеральный директор был привлечен к административной ответственности по ч. 1, ч. 2 и ч. 3 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Предписание Государственной инспекции труда в Карачаево-Черкесской Республике было исполнено в полном объеме.